"Loslassen für Führungskräfte: Meine Mitarbeiter schaffen das" von Markus Jotzo ist ein Ratgeber, der sich an Führungskräfte richtet und ihnen zeigt, wie sie durch effektives Loslassen ihre Teams stärken können. Jotzo argumentiert, dass...

"Die Unendlich-Stolz-Formel: Tu, was du nicht kannst" von Markus Jotzo ist ein Ratgeber, der sich darauf konzentriert, Menschen zu ermutigen, ihre Komfortzone zu verlassen und Herausforderungen anzunehmen, die sie für unüberwindbar...

"Loslassen für Führungskräfte: Meine Mitarbeiter schaffen das" von Markus Jotzo ist ein Ratgeber, der sich an Führungskräfte richtet und ihnen zeigt, wie sie durch Vertrauen und Delegation bessere Ergebnisse erzielen können. Jotzo...

Markus Jotzo: Letting Go for Leaders. Independent and creative employees who practically run the company on their own while the boss withdraws from the operative business and concentrates fully on his management tasks? That's every...

„Der Chef, den keiner mochte: Warum exzellente Führungskräfte nicht nett sind“ von Markus Jotzo untersucht die Eigenschaften und Verhaltensweisen, die erfolgreiche Führungskräfte auszeichnen. Im Buch argumentiert Jotzo, dass effektive...

Unklarheit. Ungewissheit. Unsicherheit. So stellt sich die heutige Arbeitswelt in Zeiten des Wandels und der Digitalisierung dar. Jedes Kapitel ist voll von konkreten Praxistipps für Führungskräfte, die Sie direkt in Ihren Führungsalltag...

Von Managementbuch.de und der German Speakers Association (GSA) ausgezeichnet mit dem Preis "Trainerbuch des Jahres 2013"! Ob es um Teams geht, einzelne Abteilungen oder das ganze Unternehmen: Wer mit seiner Mannschaft erfolgreich sein...