In Unternehmungen setzt sich zunehmend die Auffassung durch, dass die Mitarbeiter nicht nur einen Kostenfaktor, sondern eine wichtige Ressource und Quelle nachhaltiger Wettbewerbsvorteile darstellen. Entsprechend wird das...

"Intercultural Management: Concepts, Practice, Critical Reflection" von Dirk Holtbrügge ist ein umfassendes Werk, das sich mit den Herausforderungen und Strategien des interkulturellen Managements in einer globalisierten Geschäftswelt...

"Personalmanagement" von Dirk Holtbrügge ist ein umfassendes Lehrbuch, das sich mit den zentralen Aspekten des Personalmanagements in Unternehmen beschäftigt. Das Buch bietet einen strukturierten Überblick über die wichtigsten...

Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) (German Edition)

Das Buch "Personalmanagement" von Dirk Holtbrügge bietet eine umfassende Einführung in die wesentlichen Konzepte und Praktiken des Personalmanagements. Es behandelt grundlegende Themen wie Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung...

Internationale Investitionen müssen sorgfältig geprüft werden. Dies gilt auch für China, einem Land mit dynamischer Wirtschaftsentwicklung. Schleppende Genehmigungsverfahren, Patentverletzungen, Probleme mit lokalen Zulieferern und...

Themen des Sammelbandes sind u. a.: Fernwartung moderner Bildverarbeitungssysteme, Möglichkeiten und Grenzen des Einsatzes von Remote Services, Management internationaler Dienstleistungsunternehmen, internetbasierte Remote Services,...

Im Zuge der Globalisierung der Wirtschaft werden multinationale Unternehmungen immer wichtiger. Ihre Wirtschaftskraft übertrifft das Bruttosozialprodukt vieler Staaten. Die von ihnen entwickelten Strategien, Methoden und Instrumente...

Unternehmungen haben längst erkannt, dass Mitarbeiter nicht nur einen Kostenfaktor, sondern eine wichtige Ressource nachhaltiger Wettbewerbsvorteile darstellen. Entsprechend wird das Personalmanagement von einer Verwaltungs- zu einer...