Arbeitsbuch Motivierende Gesprächsführung: Trainingsmanual. Mit einem Vorwort von William R. Miller und Stephen Rollnick

Name: Arbeitsbuch Motivierende Gesprächsführung: Trainingsmanual. Mit einem Vorwort von William R. Miller und Stephen Rollnick
Price: 29.00 EUR
Availability: InStock
Author: Rosengren, David B. und Kierdorf, Theo und Höhr, Hildegar
ISBN: 3981338936

Rosengren, David B. und Kierdorf, Theo und Höhr, Hildegar

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G. P. Probst

Kurzinformation

Sprache:

Deutsch

ISBN:

3981338936

Verlag:

G. P. Probst

Seitenzahl:

423

Auflage:

Erschienen:

2012-03-01

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Beschreibung

Arbeitsbuch Motivierende Gesprächsführung: Trainingsmanual. Mit einem Vorwort von William R. Miller und Stephen Rollnick

Trainingsmanual. Mit einem Vorwort von William R. Miller und Stephen Rollnick

Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

Das "Arbeitsbuch Motivierende Gesprächsführung: Trainingsmanual" von Hildegard Höhr ist ein praxisorientiertes Handbuch, das auf der Methode der motivierenden Gesprächsführung basiert. Diese Technik wird insbesondere im therapeutischen und beratenden Kontext eingesetzt, um Klienten bei Verhaltensänderungen zu unterstützen. Das Buch bietet eine umfassende Einführung in die Prinzipien und Techniken dieser Methode und enthält zahlreiche Übungen und Fallbeispiele, die den Lernprozess unterstützen sollen. Mit einem Vorwort von William R. Miller und Stephen Rollnick, den Entwicklern der motivierenden Gesprächsführung, wird die Bedeutung dieser Kommunikationsstrategie hervorgehoben. Das Arbeitsbuch richtet sich an Fachkräfte aus dem Gesundheitswesen, Berater und Therapeuten, die ihre Fähigkeiten in der klientenzentrierten Gesprächsführung vertiefen möchten.

Produktdetails

Einband:

Kartoniert

Seitenzahl:

423

Erschienen:

2012-03-01

Sprache:

Deutsch

EAN:

9783981338935

ISBN:

3981338936

Verlag:

G. P. Probst

Gewicht:

805 g

Auflage:

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Über den Autor

Rosengren, David B. und Kierdorf, Theo und Höhr, Hildegar

Dr. David B. ROSENGREN arbeitet am Alcohol and Drug Abuse Institute der University of Washington als Forscher, weiterhin als Spezialist für klinische Forschung für das Prevention Research Institute in Lexington/Kentucky, als Berater und Trainer für Motivational Interviewing (MI) und als klinischer Psychologe in seiner Privatpraxis. David Rosengren ist seit 1993 MI-Trainer und hat unter anderem als Master-Trainer für das Motivational Interviewing Network of Trainers (MINT) gearbeitet.