Systemisches Management-Coaching: Theorie und Praxis nach dem Coachingverständnis der Neuen Hamburger Schule (NHS) für Einzelne und Teams (Edition Training aktuell)
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Beschreibung
"Systemisches Management-Coaching: Theorie und Praxis nach dem Coachingverständnis der Neuen Hamburger Schule (NHS) für Einzelne und Teams" von Cornelia Schödlbauer bietet eine umfassende Einführung in das systemische Coaching im Kontext des Managements. Das Buch basiert auf den Prinzipien der Neuen Hamburger Schule, die einen integrativen Ansatz verfolgt, um sowohl individuelle als auch teambezogene Herausforderungen im beruflichen Umfeld zu adressieren. Schödlbauer legt dar, wie systemisches Coaching Führungskräfte und Teams dabei unterstützen kann, komplexe Probleme zu erkennen und innovative Lösungen zu entwickeln. Sie erläutert theoretische Grundlagen und verbindet diese mit praxisnahen Beispielen und Methoden, die Coaches in ihrer täglichen Arbeit anwenden können. Das Werk richtet sich an Coaches, Berater sowie Führungskräfte, die ein tieferes Verständnis für systemisches Denken erlangen möchten, um ihre Organisationen effektiver zu führen. Durch die Kombination von Theorie und Praxis liefert das Buch wertvolle Einblicke in die Dynamiken von Organisationen und bietet Werkzeuge zur Förderung von Kommunikation, Zusammenarbeit und Veränderungsprozessen.
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