Arbeitsplatznahe Weiterbildung: Betriebspädagogische Konzepte und betriebliche Umsetzungsstrategien (Grundlagen der Weiterbildung)
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Beschreibung
"Arbeitsplatznahe Weiterbildung: Betriebspädagogische Konzepte und betriebliche Umsetzungsstrategien" von Eckart Severing untersucht die Bedeutung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen direkt am Arbeitsplatz. Das Buch bietet einen umfassenden Überblick über betriebliche Bildungskonzepte, die darauf abzielen, Mitarbeiter kontinuierlich weiterzuentwickeln, um den Herausforderungen des modernen Arbeitsmarktes gerecht zu werden. Es werden verschiedene pädagogische Ansätze vorgestellt, die Unternehmen nutzen können, um effektive Lernumgebungen zu schaffen. Darüber hinaus diskutiert Severing praktische Strategien zur Implementierung dieser Konzepte in der betrieblichen Praxis und beleuchtet die Rolle von Führungskräften und Personalverantwortlichen bei der Förderung einer lernförderlichen Unternehmenskultur. Das Werk richtet sich an Bildungspraktiker, Unternehmensberater und Führungskräfte, die an nachhaltigen Weiterbildungslösungen interessiert sind.
Produktdetails
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Über den Autor
Dr. Eckart Severing leitet die Abteilung Bildungsforschung der Beruflichen Fortbildungszentren der Bayerischen Arbeitgeberverb¿e e.V. (bfz).
- hardcover
- 354 Seiten
- Erschienen 2001
- Beltz
- Hardcover
- 222 Seiten
- Erschienen 1999
- Cornelsen Lehrbuch
- hardcover -
- Erschienen 2009
- Books on Demand
- Gebunden
- 552 Seiten
- Erschienen 2020
- Cornelsen Verlag
- hardcover
- 209 Seiten
- Erschienen 2007
- Beltz
- Kartoniert
- 318 Seiten
- Erschienen 2017
- Beltz
- Kartoniert
- 280 Seiten
- Erschienen 2017
- W. Kohlhammer GmbH




