Arbeitsplatznahe Weiterbildung: Betriebspädagogische Konzepte und betriebliche Umsetzungsstrategien (Grundlagen der Weiterbildung)
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Beschreibung
"Arbeitsplatznahe Weiterbildung: Betriebspädagogische Konzepte und betriebliche Umsetzungsstrategien" von Eckart Severing untersucht die Bedeutung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen direkt am Arbeitsplatz. Das Buch bietet einen umfassenden Überblick über betriebliche Bildungskonzepte, die darauf abzielen, Mitarbeiter kontinuierlich weiterzuentwickeln, um den Herausforderungen des modernen Arbeitsmarktes gerecht zu werden. Es werden verschiedene pädagogische Ansätze vorgestellt, die Unternehmen nutzen können, um effektive Lernumgebungen zu schaffen. Darüber hinaus diskutiert Severing praktische Strategien zur Implementierung dieser Konzepte in der betrieblichen Praxis und beleuchtet die Rolle von Führungskräften und Personalverantwortlichen bei der Förderung einer lernförderlichen Unternehmenskultur. Das Werk richtet sich an Bildungspraktiker, Unternehmensberater und Führungskräfte, die an nachhaltigen Weiterbildungslösungen interessiert sind.
Produktdetails
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Über den Autor
Dr. Eckart Severing leitet die Abteilung Bildungsforschung der Beruflichen Fortbildungszentren der Bayerischen Arbeitgeberverb¿e e.V. (bfz).
- Gebunden
- 243 Seiten
- Erschienen 2021
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 256 Seiten
- Erschienen 2018
- UTB GmbH
- perfect
- 83 Seiten
- Erschienen 2000
- Beltz
- Gebunden
- 656 Seiten
- Erschienen 2014
- Pearson Studium
- Kartoniert
- 160 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer
- Kartoniert
- 192 Seiten
- Erschienen 2020
- Waxmann
- Kartoniert
- 390 Seiten
- Erschienen 2016
- Beltz Juventa
- Kartoniert
- 307 Seiten
- Erschienen 2020
- Waxmann
- Hardcover -
- Erschienen 2014
- Springer
- Kartoniert
- 313 Seiten
- Erschienen 2015
- Beltz




