Gute Mitarbeiter finden, fördern, binden: Personalmarketing in der Altenpflege (Reihe Management Tools)
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Beschreibung
"Gute Mitarbeiter finden, fördern, binden: Personalmarketing in der Altenpflege" von Thomas Müller ist ein umfassender Leitfaden für Führungskräfte und Personalverantwortliche in der Pflegebranche. Das Buch bietet praktische Strategien und Werkzeuge, um qualifizierte Mitarbeiter zu finden, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und sie langfristig an das Unternehmen zu binden. Es behandelt Themen wie Employer Branding, Mitarbeitermotivation und -bindung sowie Weiterbildung und Karriereentwicklung. Darüber hinaus gibt es einen Einblick in die Herausforderungen des Personalmanagements in der Altenpflegebranche und zeigt Möglichkeiten zur Verbesserung auf.
Produktdetails
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Über den Autor
- paperback
- 222 Seiten
- Erschienen 2007
- Amacom Books
- Kartoniert
- 272 Seiten
- Erschienen 2009
- Gabler Verlag
- Audio-CD -
- Erschienen 2022
- Wiley-VCH
- Kartoniert
- 336 Seiten
- Erschienen 2014
- Springer Gabler
- hardcover
- 378 Seiten
- Erschienen 2008
- Thieme
- Gebunden
- 302 Seiten
- Erschienen 2016
- Wiley-VCH
- hardcover
- 232 Seiten
- Langen-Müller
- Gebunden
- 381 Seiten
- Erschienen 2013
- Haufe
- Kartoniert
- 221 Seiten
- Erschienen 2020
- Haufe
- Kartoniert
- 272 Seiten
- Erschienen 2020
- BoD – Books on Demand
- Gebunden
- 948 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer Gabler




