
Das Ich-will-mehr-Prinzip: Auf dem Weg zu einer neuen Leistungskultur
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Beschreibung
"Das Ich-will-mehr-Prinzip: Auf dem Weg zu einer neuen Leistungskultur" von Roswitha A. van der Markt beschäftigt sich mit der Transformation traditioneller Leistungskulturen hin zu einem modernen, motivierenden Ansatz. Die Autorin argumentiert, dass herkömmliche Modelle oft nicht mehr zeitgemäß sind und die individuellen Bedürfnisse und Potenziale der Mitarbeiter vernachlässigen. Stattdessen plädiert sie für eine Kultur des "Ich-will-mehr", die auf intrinsischer Motivation basiert und persönliche sowie berufliche Entwicklung fördert. Van der Markt bietet praktische Strategien zur Umsetzung dieser neuen Kultur in Unternehmen, um sowohl die Zufriedenheit als auch die Produktivität zu steigern. Das Buch richtet sich an Führungskräfte und Personalverantwortliche, die daran interessiert sind, ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Innovation und Engagement begünstigt.
Produktdetails

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Über den Autor
Roswitha van der Markt ist selbständige Managementberaterin und Coach und spezialisiert auf die Themen Führung, Change Management, Burnout und "Leistungsorientiert managen - Sinnvoll leben", zu denen sie auch Vorträge hält sowie Seminare und Workshops leitet. Zuvor war sie lange Partner in der Geschäftsführung der internationalen Unternehmensberatung Accenture und leitete dort den Bereich Human Performance und Change Management.
- Hardcover -
- Erschienen 2017
- Vahlen
- Audio-CD -
- Erschienen 2005
- Rusch
- Gebunden
- 248 Seiten
- Erschienen 2016
- Gabal
- paperback
- 383 Seiten
- Erschienen 2006
- Erich Schmidt Verlag
- Gebunden
- 256 Seiten
- Erschienen 2022
- Harvard Business Review Press
- Kartoniert
- 377 Seiten
- Erschienen 2020
- Campus Verlag
- hardcover
- 150 Seiten
- Erschienen 2008
- Orell Fuessli
- Gebunden
- 356 Seiten
- Erschienen 2015
- Vahlen