Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager (Systemisches Management)
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Beschreibung
"Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager" von Alexander Exner ist ein umfassendes Werk, das sich mit der Anwendung systemischer Ansätze in der Beratung und im Veränderungsmanagement beschäftigt. Das Buch bietet einen tiefgehenden Einblick in die Prinzipien und Methoden der systemischen Intervention, die darauf abzielen, komplexe organisatorische Herausforderungen zu bewältigen. Exner legt dar, wie Berater und Manager durch den Einsatz systemischer Architekturen und Designs effektive Veränderungen in Organisationen initiieren können. Er betont die Bedeutung des Verständnisses von Systemdynamiken und Wechselwirkungen innerhalb von Organisationen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Dabei werden verschiedene Modelle und Werkzeuge vorgestellt, die es ermöglichen, maßgeschneiderte Interventionsstrategien zu entwerfen. Ein zentrales Thema des Buches ist die Rolle des Beraters als Facilitator, der den Prozess der Veränderung unterstützt, ohne direktiv einzugreifen. Exner diskutiert auch ethische Aspekte der Beratungstätigkeit sowie die Notwendigkeit einer kontinuierlichen Reflexion über das eigene Handeln. Insgesamt dient das Buch als praxisorientierter Leitfaden für Fachleute im Bereich Beratung und Management, die ihre Fähigkeiten zur Gestaltung von Veränderungsprozessen erweitern möchten.
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