Extrem-Stress Mobbing: Ansätze für Bewältigung und Prävention in agilen Organisationen (essentials)
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Beschreibung
"Extrem-Stress Mobbing: Ansätze für Bewältigung und Prävention in agilen Organisationen" von Karin Meyer ist ein Buch, das sich mit den Herausforderungen von Mobbing und extremem Stress in modernen, agilen Arbeitsumgebungen auseinandersetzt. Die Autorin untersucht die Dynamiken und Ursachen von Mobbing am Arbeitsplatz und bietet praxisnahe Ansätze zur Bewältigung und Prävention. Dabei legt sie besonderen Wert auf die Rolle der Organisationsstruktur und -kultur, um ein gesundes Arbeitsklima zu fördern. Meyer stellt Strategien vor, die sowohl Individuen als auch Teams helfen können, besser mit Stresssituationen umzugehen und eine inklusive sowie unterstützende Umgebung zu schaffen. Das Buch richtet sich an Führungskräfte, Personalverantwortliche sowie Mitarbeitende, die aktiv zur Verbesserung des Arbeitsklimas beitragen möchten.
Produktdetails
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Über den Autor
- Klappenbroschur
- 160 Seiten
- Erschienen 2008
- Klett-Cotta
- Kartoniert
- 196 Seiten
- Erschienen 2014
- BoD – Books on Demand
- Gebunden
- 144 Seiten
- Erschienen 2014
- Beltz
- Hardcover
- 224 Seiten
- Erschienen 2003
- Hogrefe AG
- Gebunden
- 333 Seiten
- Erschienen 2022
- Beltz
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2023
- Wiley-VCH
- paperback
- 158 Seiten
- Erschienen 2014
- Mabuse
- paperback
- 323 Seiten
- Hogrefe AG
- Kartoniert
- 240 Seiten
- Erschienen 2019
- fairaend
- Kartoniert
- 336 Seiten
- Erschienen 2018
- Piper Taschenbuch
- Gebunden
- 319 Seiten
- Erschienen 2017
- Beltz
- paperback
- 256 Seiten
- Erschienen 1978
- Rowohlt Taschenbuch




