Faszination Psychologie – Berufsfelder und Karrierewege

Name: Faszination Psychologie – Berufsfelder und Karrierewege
Price: 27.99 EUR
Availability: InStock
Author: Mendius, Maximilian
ISBN: 3662568314

Mendius, Maximilian

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Kurzinformation

Sprache:

Deutsch

ISBN:

3662568314

Verlag:

Springer

Seitenzahl:

326

Auflage:

Erschienen:

2018-10-01

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Beschreibung

Faszination Psychologie – Berufsfelder und Karrierewege

Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

"Faszination Psychologie – Berufsfelder und Karrierewege" von Simon Werther bietet einen umfassenden Überblick über die vielfältigen beruflichen Möglichkeiten im Bereich der Psychologie. Das Buch richtet sich an Studierende und Berufseinsteiger, die sich für eine Karriere in der Psychologie interessieren. Es beleuchtet verschiedene Tätigkeitsfelder wie klinische Psychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, sowie Markt- und Meinungsforschung. Zudem werden praxisnahe Einblicke in den Berufsalltag gegeben und Tipps zur Karriereplanung vermittelt. Durch Interviews mit erfahrenen Psychologen erhält der Leser wertvolle Informationen über Anforderungen und Chancen in diesem spannenden Berufsfeld.

Produktdetails

Einband:

Kartoniert

Seitenzahl:

326

Erschienen:

2018-10-01

Sprache:

Deutsch

EAN:

9783662568316

ISBN:

3662568314

Verlag:

Springer

Gewicht:

565 g

Auflage:

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Über den Autor

Mendius, Maximilian

Zu den Herausgebern: Dipl.-Psych. Maximilian Mendius ist Führungskraft im Personalwesen der BMW Group und beschäftigt sich insbesondere mit der Personalbeschaffung und mit Fragestellungen zur Weiterentwicklung der Personalauswahlstrategie. Zudem besitzt er Expertise in der strategischen Nachwuchssicherung und im Employer Branding und ist in mehreren Verbänden und Vereinen engagiert. Vor seiner Zeit bei BMW war er als Unternehmensberater und wissenschaftlicher Mitarbeiter tätig. Prof. Dr. Simon Werther, Dipl.-Psychologe, ist Professor für Innovationsmanagement an der Hochschule der Medien Stuttgart und Gründer von HRinstruments. Er wurde 2017 als einer der 40 führenden HR-Köpfe ausgezeichnet. Er ist Experte für agile Maßnahmen der Personal-, Kultur- und Organisationsentwicklung, um Arbeit 4.0 und New Work mit Hilfe von Instant Feedback und Feedback Apps, Puls- und Mitarbeiterbefragungen oder 360° Feedback und Peer Feedback umzusetzen.