Philosophie im Leadership
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Beschreibung
¿Die gegenwärtig wachsenden Veränderungen im beruflichen und unternehmerischen Umfeld erfordern von Führungskräften eine ständige Transformation. Manch eine Führungskraft mag sich daher eine Art Kompass zur richtigen Navigation wünschen. Dieser Kompass kann die Philosophie sein, denn zu richtigen Entscheidungen gelangt der Mensch dann, wenn er die Fähigkeit besitzt, präzise und in prinzipiellen Zusammenhängen zu denken. Da die Philosophie von jeher die Schule des Denkens ist, stellt sie in der Verbindung mit Leadership eine hervorragende Möglichkeit dar, über die eigenen Handlungsspielräume und -muster als Führungskraft zu reflektieren, sich neuen Perspektiven zu öffnen und damit die eigene sowie den Zugang zu fremden Wahrnehmung zu schärfen. von Lutschewitz, Claudia
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Über den Autor
Claudia Lutschewitz ist Wirtschaftspsychologin und systemische Mediatorin. Sie arbeitet u.a. mit Führungskräften im Bereich Team- und Organisationsentwicklung, stets im engen Bezug zur Philosophie.
- Gebunden
- 177 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 112 Seiten
- Erschienen 2011
- Verlag Bertelsmann Stiftung
- paperback
- 212 Seiten
- Erschienen 2007
- Haufe
- hardcover
- 220 Seiten
- Erschienen 2001
- Projektion J
- hardcover
- 160 Seiten
- Erschienen 2000
- Eagle
- paperback
- 256 Seiten
- Erschienen 2009
- Heyne Verlag
- Kartoniert
- 156 Seiten
- Erschienen 2020
- Vahlen
- Gebunden
- 248 Seiten
- Erschienen 2012
- BoD – Books on Demand
- hardcover
- 306 Seiten
- Fischer Media
- paperback
- 258 Seiten
- Erschienen 2003
- PAULIST PR




