Eine Herausforderung des Personalmanagements in der IT-Branche
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Beschreibung
Der Bereich der Informationstechnologie nimmt in der heutigen Welt eine herausragende Stellung ein, das Wissenszeitalter ist angebrochen. Diese noch recht junge Branche hat ein rasantes Wachstum vorgelegt. Neben den Erfolgen treten jedoch auch negative Entwicklungen zutage, die sich auf die Spezialisten und Fachkräfte der Unternehmen auswirken. Hierzu zählen Gesundheits- und Belastungssituationen, die die Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit als auch die Motivation der Mitarbeiter beeinträchtigen können. Vor diesem Hintergrund beschäftigt sich das vorliegende Buch mit dem demografischen Wandel und der damit verbundenen Erhöhung des Durchschnittsalters der Erwerbstätigen. Es stellt sich die Frage: Wie ist die Bedeutung des Personalmanagements für die IT-Branche im Hinblick auf den demografischen Wandel? von Hohn, Jessica
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Über den Autor
Jessica Hohn studierte Betriebswirtschaftslehre mit juristischem Schwerpunkt an der Carl von Ossietzky Universität in Oldenburg. Zurzeit lebt sie in Zürich und arbeitet im Bereich der klinischen Forschung.
- Kartoniert
- 222 Seiten
- Erschienen 2014
- Haufe
- Hardcover -
- Erschienen 2005
- Springer
- Kartoniert
- 210 Seiten
- Erschienen 2011
- Gabler Verlag
- paperback
- 272 Seiten
- Erschienen 2026
- Haufe
- Kartoniert
- 503 Seiten
- Erschienen 2019
- Vahlen
- perfect
- 141 Seiten
- Erschienen 2016
- Versus
- Kartoniert
- 372 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
- Gebunden
- 302 Seiten
- Erschienen 2016
- Wiley-VCH
- Kartoniert
- 68 Seiten
- Erschienen 2008
- EHV Academicpress




