Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz: Probleme bei der Umsetzung in der betrieblichen Personalpraxis
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Beschreibung
Das Buch "Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz: Probleme bei der Umsetzung in der betrieblichen Personalpraxis" von Markus Paulinger behandelt die Herausforderungen und Schwierigkeiten, die Unternehmen bei der Implementierung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) in ihrer Personalpraxis erleben. Es analysiert die rechtlichen Rahmenbedingungen des AGG und zeigt auf, wie Diskriminierungen am Arbeitsplatz vermieden werden können. Der Autor diskutiert praxisnahe Lösungsansätze und bietet konkrete Handlungsempfehlungen für Personalverantwortliche, um eine diskriminierungsfreie Arbeitsumgebung zu schaffen. Zudem werden Fallstudien und Beispiele aus der Praxis herangezogen, um typische Problemfelder zu illustrieren und mögliche Strategien zur erfolgreichen Umsetzung des Gesetzes im Unternehmensalltag aufzuzeigen.
Produktdetails
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Über den Autor
- hardcover
- 309 Seiten
- Erschienen 2007
- Springer
- Gebunden
- 462 Seiten
- Erschienen 2022
- C.H.Beck
- Gebunden
- 1613 Seiten
- Erschienen 2022
- C.H.Beck
- Kartoniert
- 295 Seiten
- Erschienen 2022
- W. Kohlhammer GmbH
- Gebunden
- 278 Seiten
- Erschienen 2008
- Springer
- Hardcover
- 3107 Seiten
- Erschienen 2023
- C.H.Beck
- Gebunden
- 3331 Seiten
- Erschienen 2022
- C.H.Beck
- Kartoniert
- 476 Seiten
- Erschienen 2016
- C.H.Beck



