Auf die Führungskraft kommt es an!: Die 52 Gallup Erfolgsgeheimnisse zur Zukunft der Arbeit
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Beschreibung
"Auf die Führungskraft kommt es an!: Die 52 Gallup Erfolgsgeheimnisse zur Zukunft der Arbeit" von Joe Paul Kroll ist ein Leitfaden, der sich auf die entscheidende Rolle von Führungskräften in der modernen Arbeitswelt konzentriert. Das Buch basiert auf umfassenden Studien und Erkenntnissen von Gallup und präsentiert 52 Schlüsselstrategien, die Führungskräfte dabei unterstützen sollen, effektiver zu werden und ihre Teams erfolgreicher zu führen. Es behandelt Themen wie Mitarbeitermotivation, Engagement, Kommunikation und Teamentwicklung. Kroll betont die Bedeutung einer positiven Unternehmenskultur und zeigt auf, wie Führungskräfte durch gezielte Maßnahmen nicht nur die Produktivität steigern, sondern auch das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter fördern können. Ziel des Buches ist es, praxisnahe Tipps zu liefern, um den Herausforderungen der sich wandelnden Arbeitswelt erfolgreich zu begegnen.
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Über den Autor
Jim Clifton ist seit 1988 CEO von Gallup. Mit ihm entwickelte sich das Meinungsforschungsinstitut zu einer weltweit agierenden Organisation mit 40 Vertretungen in 30 Ländern. Er ist der Sohn des Entwicklers des CliftonStrenghts® Assessment Donald O. Clifton. Jim Harter ist der Chefwissenschaftler bei Gallup rund um das Thema Arbeit und Arbeitsplatz. Er hat über 1.000 Studien zu diesem Thema durchgeführt.
- Gebunden
- 232 Seiten
- Erschienen 2015
- Campus Verlag
- Kartoniert
- 168 Seiten
- Erschienen 2020
- Remote Verlag
- Gebunden
- 373 Seiten
- Erschienen 2019
- Vahlen
- Kartoniert
- 160 Seiten
- Erschienen 2012
- KiWi-Taschenbuch
- Gebunden
- 175 Seiten
- Erschienen 2019
- Redline Verlag
- Gebunden
- 221 Seiten
- Erschienen 2018
- Beltz
- Hardcover
- 216 Seiten
- Erschienen 2014
- Beltz
- Kartoniert
- 252 Seiten
- Erschienen 2020
- Haufe




