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HR-Compliance: Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen
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HR-Compliance: Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen

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Kurzinformation
Sprache:
Deutsch
ISBN:
3503187960
Seitenzahl:
362
Auflage:
-
Erschienen:
2020-03-01
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Beschreibung

HR-Compliance: Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen
Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen
Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

"HR-Compliance: Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen" von Dr. Yvonne Conzelmann bietet einen umfassenden Überblick über die Einhaltung rechtlicher und ethischer Standards im Personalwesen. Das Buch richtet sich an HR-Professionals und Führungskräfte und thematisiert die Bedeutung von Compliance für den Unternehmenserfolg. Es behandelt verschiedene Aspekte wie Arbeitsrecht, Datenschutz, Antidiskriminierung und betriebliche Mitbestimmung. Der Leitfaden enthält praxisnahe Beispiele, Checklisten und Handlungsempfehlungen, um HR-Verantwortliche bei der Implementierung effektiver Compliance-Strategien zu unterstützen und Risiken zu minimieren. Ziel ist es, ein Bewusstsein für die Wichtigkeit von Compliance zu schaffen und deren Integration in die tägliche Personalarbeit zu erleichtern.

Produktdetails

Einband:
Kartoniert
Seitenzahl:
362
Erschienen:
2020-03-01
Sprache:
Deutsch
EAN:
9783503187966
ISBN:
3503187960
Gewicht:
560 g
Auflage:
-
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Über den Autor

Herausgegeben von Dr. Yvonne ConzelmannMit Beiträgen von Dr. David Albrecht, Dr. Yvonne Conzelmann, Prof. Dr. Daniela Eisele-Wijnbergen, Dr. Anne Förster, Dr. Christiane Freytag, Dr. Tatjana Gohritz, Dr. Katrin Haußmann, Dr. Martin Knaup, Dr. Michael Johannes Pils, Katja Schiffelholz, Dr. Harald Schloßmacher, Johannes Simon, Jan-Patrick Vogel, Dr. Volker Vogt, Susan Weltz und Martin Zackor


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