
Das Pinguin-Prinzip: Wie Veränderung zum Erfolg führt
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Beschreibung
"Das Pinguin-Prinzip: Wie Veränderung zum Erfolg führt" von Harald Stadler ist ein Buch, das sich mit dem Thema Veränderungsmanagement und persönlicher Entwicklung beschäftigt. Anhand der Metapher eines Pinguins, der lernen muss, mit den Herausforderungen seiner Umwelt umzugehen, zeigt Stadler auf unterhaltsame Weise, wie wichtig es ist, Veränderungen offen zu begegnen und sie als Chance für Wachstum und Erfolg zu nutzen. Das Buch vermittelt praktische Strategien und Einsichten darüber, wie man im beruflichen und persönlichen Leben erfolgreich mit Veränderungen umgehen kann. Es ermutigt Leser dazu, gewohnte Denkmuster zu hinterfragen und neue Wege einzuschlagen. Durch anschauliche Beispiele und leicht umsetzbare Tipps bietet "Das Pinguin-Prinzip" wertvolle Impulse für alle, die sich in einer Welt im ständigen Wandel behaupten möchten.
Produktdetails

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Über den Autor
- hardcover
- 150 Seiten
- Erschienen 2008
- Orell Fuessli
- Kartoniert
- 320 Seiten
- Erschienen 2015
- EchnAton Verlag
- Kartoniert
- 432 Seiten
- Erschienen 2016
- Wiley-VCH
- Kartoniert
- 288 Seiten
- Erschienen 2016
- Springer Gabler
- Gebunden
- 202 Seiten
- Erschienen 2013
- Beltz
- Kartoniert
- 272 Seiten
- Erschienen 2017
- Redline Verlag
- hardcover
- 260 Seiten
- Erschienen 1997
- Gabler Verlag