Vertragsgestaltung im Arbeitsrecht
Kurzinformation
inkl. MwSt. Versandinformationen
Artikel zZt. nicht lieferbar
Artikel zZt. nicht lieferbar

Beschreibung
Zum Werk Das Werk beginnt mit einer Einführung in die Technik der Vertragsgestaltung, die Entwicklung und die Gestaltung von Klauseln sowie Ausführungen zur Vertragsverhandlung und des Vertragsmanagements. Es enthält gängige Vertragsmuster zu Arbeits- und Anstellungsverträgen sowie Gestaltungsmuster zu Spezialfragen. Diese Regelungen werden in zusammenhängenden Themenblöcken in alphabetischer Reihenfolge analysiert. Vorteile auf einen Blick - kommt ohne breite Theorie gleich zum Thema - Grundlagen zur Vertragsverhandlung und -gestaltung - vollständige Muster gängiger Verträge und Regelungen - Klauselvorschläge mit Kommentierung Zur Neuauflage Ausbau der kommentierten Klauselstichworte und Muster sowie eine bessere Verzahnung zwischen Muster- und Kommentierungsteil durch stärkere gegenseitige Verweisung. Neu aufgenommene Stichworte sind z.B.: - Arbeitnehmererfindung - Arbeitszeitkonten - Ausgleichsklausel - Betriebliche Altersversorgung - Betriebsbeauftragte (Datenschutz, Umweltschutz, Abfall, Arbeitssicherheit) - Bonus- und Sonderzahlungen - Bring Your Own Device - Dualer Studiengang - Erprobung (Einfühlungsverhältnis, Probearbeitsverhältnis) - Pflege- und Familienpflegezeit - Halteprämie - Homeoffice / Telearbeit - Jeweiligkeitsregelungen - Kinderbetreuung - Kündigungsvereinbarung mit Low Performer - Kurzarbeit - Mindestlohn - Pflichtendelegation - Social Media Guidelines - Überstunden - Vergütung - Veröffentlichungen und Vorträge - Zielvereinbarung Zu den Autoren Die Herausgeber Prof. Dr. Frank Maschmann, Universität Mannheim, Prof. Dr. Rainer Sieg, Konzernsprecherausschuss/Gesamtsprecherausschuss-Vorsitzender Siemens AG, und Dr. Burkard Göpfert, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, München betreuen zusammen mit erfahrenen Praktikern des Arbeitsrechts, wie Richtern, Ministerialbeamten, Rechtsanwälten, Arbeitsrechtlern in Firmen und bei Verbänden dieses Werk. Zielgruppe Für Unternehmenspraktiker, Rechtsanwälte, Personalabteilungen und Arbeitnehmervertretungen.
Produktdetails
So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.
Über den Autor
- Hardcover
- 260 Seiten
- Erschienen 2015
- Nomos
- Kartoniert
- 128 Seiten
- Erschienen 2022
- Niederle, J
- Gebunden
- 206 Seiten
- Erschienen 2021
- C.H.Beck
- paperback -
- Erschienen 2000
- Falken
- paperback
- 277 Seiten
- Erschienen 2010
- Erich Schmidt Verlag
- paperback
- 1150 Seiten
- Erschienen 2025
- beck im dtv
- Kartoniert
- 601 Seiten
- Erschienen 2022
- C.H.Beck
- Kartoniert
- 217 Seiten
- Erschienen 2019
- Vahlen
- Gebunden
- 1094 Seiten
- Erschienen 2022
- Otto Schmidt/De Gruyter
- paperback
- 1121 Seiten
- Erschienen 2024
- beck im dtv
- pocket_book
- 1136 Seiten
- Erschienen 2025
- beck im dtv
- hardcover
- 3246 Seiten
- Erschienen 2025
- C.H.Beck
- Gebunden
- 688 Seiten
- Erschienen 2016
- C.H.Beck
- Gebunden
- 972 Seiten
- Erschienen 2020
- Otto Schmidt/De Gruyter
- hardcover
- 3192 Seiten
- Erschienen 2023
- C.H.Beck
- Gebunden
- 1027 Seiten
- Erschienen 2019
- Otto Schmidt/De Gruyter
- paperback
- 240 Seiten
- Erschienen 2009
- Boorberg, R
- Hardcover -
- Erschienen 2014
- Alpmann Schmidt Verlag
- Kartoniert
- 578 Seiten
- Erschienen 2019
- Vahlen




