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Learning and Development: A Practical Introduction (HR Fundamentals)
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Kurzinformation
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Beschreibung
"Learning and Development: A Practical Introduction" von Rebecca Page-Tickell ist ein umfassendes Handbuch, das sich an Fachleute im Bereich Personalwesen und Organisationsentwicklung richtet. Das Buch bietet einen praxisorientierten Ansatz zur Gestaltung effektiver Lern- und Entwicklungsstrategien in Unternehmen. Es behandelt wesentliche Themen wie die Analyse von Lernbedarfen, die Planung und Implementierung von Trainingsprogrammen sowie die Evaluierung ihrer Effektivität. Darüber hinaus werden moderne Trends und Technologien im Bereich des Lernens beleuchtet, um Personalverantwortlichen dabei zu helfen, innovative und zukunftsorientierte Lösungen zu entwickeln. Durch praktische Beispiele, Fallstudien und Checklisten wird Lesern ermöglicht, theoretisches Wissen direkt in der Praxis anzuwenden.
Produktdetails
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Über den Autor
- paperback
- 624 Seiten
- Erschienen 2016
- SAGE PUBN
- Hardcover
- 284 Seiten
- Erschienen 1986
- Jossey-Bass Inc Pub
- hardcover
- 319 Seiten
- Erschienen 2001
- Orell Fuessli
- Hardcover
- 336 Seiten
- Erschienen 2016
- Jossey-Bass
- misc_supplies
- 832 Seiten
- Erschienen 1991
- Irwin Professional Publishing
- Gebunden
- 512 Seiten
- Erschienen 2008
- Pfeiffer
- Gebunden
- 481 Seiten
- Erschienen 2019
- Haufe