How Institutions Think
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Beschreibung
"How Institutions Think" von Mary Douglas ist ein einflussreiches Werk, das sich mit der Rolle von Institutionen in der Strukturierung menschlichen Denkens und Verhaltens befasst. Douglas argumentiert, dass Institutionen nicht nur soziale Ordnungen schaffen, sondern auch die Art und Weise beeinflussen, wie Individuen Informationen verarbeiten und Entscheidungen treffen. Sie untersucht, wie institutionelle Rahmenbedingungen unser Denken formen und welche Mechanismen dabei eine Rolle spielen. Durch ihre Analyse zeigt sie auf, dass kollektive Denkmuster oft tief in kulturellen Normen verwurzelt sind und wie diese Muster sowohl Stabilität als auch Wandel innerhalb von Gesellschaften fördern können. Das Buch kombiniert anthropologische Einsichten mit soziologischen Theorien und bietet eine umfassende Perspektive darauf, wie Institutionen das individuelle und kollektive Bewusstsein prägen.
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover
- 464 Seiten
- Erschienen 2003
- Basic Books
- hardcover
- 212 Seiten
- Erschienen 2002
- Cambridge University Press
- Kartoniert
- 260 Seiten
- Erschienen 2006
- VS Verlag für Sozialwissens...
- Kartoniert
- 678 Seiten
- Erschienen 2010
- Mohr Siebeck
- hardcover
- 272 Seiten
- Erschienen 2013
- Taylor & Francis Ltd
- Kartoniert
- 203 Seiten
- Erschienen 2019
- Beltz Juventa
- Taschenbuch
- 246 Seiten
- Erschienen 2018
- Asterys
- Hardcover
- 316 Seiten
- Erschienen 2014
- Springer
- Hardcover
- 288 Seiten
- Erschienen 1985
- Springer
- Hardcover
- 472 Seiten
- Erschienen 1995
- Oxford University Press