The Leadership Pipeline: How to Build the Leadership Powered Company (Jossey-Bass Leadership Series)
inkl. MwSt. Versandinformationen
Lieferzeit 1-3 Werktage
Lieferzeit 1-3 Werktage
Kurzinformation



inkl. MwSt. Versandinformationen
Lieferzeit 1-3 Werktage
Lieferzeit 1-3 Werktage

Beschreibung
"The Leadership Pipeline: How to Build the Leadership Powered Company" von James Noel, Ram Charan und Stephen Drotter ist ein wegweisendes Buch im Bereich der Führungskräfteentwicklung. Es bietet Unternehmen einen strukturierten Ansatz zur Entwicklung von Führungstalenten auf allen Ebenen der Organisation. Das Buch beschreibt das Konzept der "Leadership Pipeline", das die verschiedenen Karrierestufen und die damit verbundenen Herausforderungen und Anforderungen an Führungskräfte detailliert darlegt. Die Autoren identifizieren sechs wesentliche Übergänge, die Führungskräfte in ihrer Karriere durchlaufen – vom individuellen Mitarbeiter bis hin zum Top-Management. Für jeden dieser Übergänge werden spezifische Fähigkeiten, Werte und Zeitmanagement-Praktiken beschrieben, die notwendig sind, um erfolgreich zu sein. Ein zentrales Thema ist die Notwendigkeit für Führungskräfte, ihre Denkweise und ihr Verhalten bei jedem Übergang anzupassen. Das Buch bietet praxisnahe Ratschläge und Werkzeuge zur Diagnose von Problemen in der Führungskräfteentwicklung und zur Implementierung effektiver Entwicklungsprogramme. Ziel ist es, eine nachhaltige Pipeline von qualifizierten Führungspersönlichkeiten innerhalb eines Unternehmens aufzubauen, um langfristigen Erfolg sicherzustellen.
Produktdetails

So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.
Über den Autor
- Taschenbuch
- 224 Seiten
- Erschienen 2018
- Thomas Nelson
- Gebunden
- 288 Seiten
- Erschienen 2019
- Wiley
- Taschenbuch
- 392 Seiten
- Erschienen 2017
- Wiley
- Gebunden
- 332 Seiten
- Erschienen 2021
- John Wiley & Sons Inc
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2024
- Wiley
- Hardcover
- 240 Seiten
- Erschienen 2017
- Hodder & Stoughton General ...
- Hardcover
- 224 Seiten
- Erschienen 2013
- Harvard Business Review Press
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2009
- Bloomsbury Publishing PLC
- Gebunden
- 264 Seiten
- Erschienen 2012
- TalentSmart
- Taschenbuch
- 216 Seiten
- Erschienen 2013
- Wrightbooks
- Taschenbuch
- 240 Seiten
- Erschienen 2021
- Berrett-Koehler Publishers
- Gebunden
- 208 Seiten
- Erschienen 2003
- Jossey-Bass
- Gebunden
- 191 Seiten
- Erschienen 2019
- Palgrave Macmillan
- Taschenbuch
- 224 Seiten
- Erschienen 2018
- Thomas Nelson
- Gebunden
- 288 Seiten
- Erschienen 2019
- Wiley
- Taschenbuch
- 392 Seiten
- Erschienen 2017
- Wiley
- Gebunden
- 332 Seiten
- Erschienen 2021
- John Wiley & Sons Inc