Das Buch "Mitarbeiterführung in der Öffentlichen Verwaltung: Konzepte, Beispiele, Checklisten" von Ralf Hilgenstock bietet einen umfassenden Überblick über effektive Führungsstrategien innerhalb der öffentlichen Verwaltung. Es richtet...

"Kompetenz-Management: Wie Individuen und Organisationen Kompetenz entwickeln" von Gilbert J. B. Probst ist ein umfassendes Werk, das sich mit der Entwicklung und dem Management von Kompetenzen auf individueller und organisatorischer...

Organisationsprobleme werden gemeinhin als Gestaltungs- und Optimierungsprobleme einer zentralen Instanz formuliert. Doch seit der Veröffentlichung des Werkes "Functions of the Executive" von Chester I. Barnard im Jahre 1938 ist bekannt,...

Das Buch "Organisationales Lernen: Wettbewerbsvorteil der Zukunft" von Bettina Büchel, veröffentlicht von der Schweizerischen Gesellschaft für Organisation und Management, untersucht die Bedeutung des Lernens innerhalb von Organisationen...

Das Buch "Personalentwicklung in lernenden Organisationen: Konzepte, Beispiele, Übungen" von Dieter Pirk bietet eine umfassende Einführung in die Thematik der Personalentwicklung innerhalb von Organisationen, die sich kontinuierlich...

Das Buch "Dynamischer Wettbewerb" von Michael Tolksdorf behandelt die Theorie und Praxis des Wettbewerbs in dynamischen Märkten. Es analysiert, wie Unternehmen in sich schnell verändernden Umfeldern agieren und welche Strategien sie...