Eignungsinterviews ohne ausgefeilte Struktur vermitteln meist suboptimale Informationen und fehlerhafte Interpretationen. Als verlässliches Eignungsinterview eignet sich hingegen das "Entscheidungsorientierte Gespräch" (EOG) mit...

Die DIN 33430 zu Anforderungen an Verfahren und deren Einsatz bei berufsbezogenen Eignungsbeurteilungen wurde 2002 verabschiedet. Sie dient der Sicherung und Verbesserung der Qualität in der Personalauswahl und der Personalentwicklung....

Das Buch "Nutzen der DIN 33430: Praxisbeispiele und Checklisten" von Karl Westhoff bietet eine umfassende Einführung und praktische Anleitung zur Anwendung der DIN 33430, einer Norm für berufsbezogene Eignungsdiagnostik. Es richtet sich...