»Gehirnwäsche trage ich nicht«, so lesen wir in Wolfgang Hildesheimers Mitteilungen an Max, »ich bin leidlich abgehärtet«. Die eigenwillige Metapher hat Reinhard K. Sprenger zum Leitmotiv seines neuen Buches gewählt, das dem unabhängigen...

Führen in digitalen Zeiten Klar und mit großer Autorität reduziert Reinhard K. Sprenger die Herausforderungen der Digitalisierung auf drei Kernaufgaben für Führungskräfte: Kunde - Kooperation - Kreativität. Drei Dimensionen, die im...

Does exerting more leadership lead to success? Only if you've read this book! Reinhard K. Sprenger, "Germany's number one management author" (Handelsblatt), knows better than anyone else what really matters in leadership. The author...

Kann man Motivation kaufen? Sind Menschen steuerbar - und wenn ja, wie? Welche Folgen haben Bonussysteme? In seinem Bestseller »Mythos Motivation« hat Reinhard K. Sprenger die weitverbreiteten Anreizsysteme in Unternehmen zerlegt und...

Introduction In the early 1980s American Express Co. tried out a new marketing concept to increase the use of their card and the cards acceptance at retail outlets (Anderson 1996). For every purchase, a consumer made using an American...

Führen in digitalen ZeitenKlar und mit großer Autorität reduziert Reinhard K. Sprenger die Herausforderungen der Digitalisierung auf drei Kernaufgaben für Führungskräfte: Kunde - Kooperation - Kreativität. Drei Dimensionen, die im...

Der wichtigste Managementvordenker Deutschlands im persönlichen Gespräch mit Karin Röder. Hier spricht Reinhard K. Sprenger selbst über sein Verständnis von Führung und Verantwortung, über das, was in deutschen Unternehmen heutzutage...

In "Die Entscheidung liegt bei dir!: Wege aus der alltäglichen Unzufriedenheit", fordert Autor Reinhard K. Sprenger den Leser auf, die Kontrolle über sein eigenes Leben zu übernehmen und persönliche Verantwortung für seine Zufriedenheit...

"Was wir gewinnen, wenn wir vieles im Management einfach nicht mehr tun."Menschen erleben Wirtschaft vor allem am Arbeitsplatz. Wie sie täglich in ihren Unternehmen behandelt werden, wie Vorgesetzte, Kollegen und Mitarbeiter mit ihnen...

"Sprenger Business Classics: Mythos Motivation, Prinzip Selbstverantwortung, Vertrauen führt" von Elke Schützhold ist eine Zusammenstellung und Analyse der Werke von Reinhard K. Sprenger, einem bekannten deutschen Managementberater und...

"Der dressierte Bürger" von Reinhard K. Sprenger ist eine kritische Auseinandersetzung mit der modernen Gesellschaft und der Rolle des Individuums in ihr. Sprenger argumentiert, dass die Menschen zunehmend durch staatliche Kontrolle und...

"Trust: The Best Way To Manage" von Reinhard K. Sprenger ist ein Buch, das sich mit dem zentralen Thema Vertrauen im Management und in der Unternehmensführung auseinandersetzt. Sprenger argumentiert, dass Vertrauen ein grundlegendes...