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Erfolgsorientierte Gesprächsführung
  • Kartoniert
  • 254 Seiten
  • Erschienen 2005
  • Gabler, Betriebswirt.-Vlg
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Erfolgsorientierte Gesprächsführung
Diser Leitfaden ist eine große Praxishilfe für alle Vorgesetzten, die ihre Mitarbeiter informieren und beurteilen müssen. Im Anhang werden schwierige Mitarbeiterfälle in ihrer arbeitsrechtlichen Bedeutung analysiert und optimale...
59,99 €
Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen im Unternehmen. Praxiserprobte Instrumente zur systemorientierten Mitarbeiterführung
  • paperback
  • 276 Seiten
  • Erschienen 2002
  • Gabler Verlag
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Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen im...
Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen erfordern Objektivität und setzen Werte/Maßstäbe voraus. Wie sich beides effektiv verbinden lässt, beschreibt Josef M. Fersch. Er entwirft ein neues Modell zur Mitarbeiterbeurteilung und...
49,96 €
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