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- Hardcover
- 288 Seiten
- Erschienen 2008
- Klett-Cotta Verlag
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Chris Argyris zeigt in diesem Buch anhand eines konkreten Falles, was beim Lernen in einer Organisation schief läuft, warum Mitarbeiter nicht lernen wollen, welche Auswege es aus diesem Dilemma der Hindernisse und Abwehrhaltungen gibt....
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- paperback
- 336 Seiten
- Erschienen 1995
- Ft Press
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A member of the PH OD Series! Organizational Learning II expands and updates the ideas and concepts of the authors' ground- breaking first book. With new examples and the most up-to-date information on the technical aspects of...
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