Neue Führungskompetenz: Selbstwertbasiertes Fhren in Unternehmen
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Beschreibung
"Neue Führungskompetenz: Selbstwertbasiertes Führen in Unternehmen" von Martin Mourier behandelt innovative Ansätze zur Führung in modernen Organisationen. Das Buch betont die Bedeutung des Selbstwertgefühls für effektive Führung und schlägt vor, dass Führungskräfte ihre eigene Selbstwahrnehmung und ihr inneres Gleichgewicht stärken sollten, um authentischer und inspirierender zu agieren. Mourier argumentiert, dass selbstwertbasierte Führung nicht nur das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert, sondern auch die Leistung und Kreativität im Unternehmen steigert. Durch praxisnahe Beispiele und konkrete Strategien bietet das Buch einen Leitfaden für Führungskräfte, die eine positive Unternehmenskultur schaffen möchten.
Produktdetails
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Über den Autor
- Gebunden
- 221 Seiten
- Erschienen 2018
- Beltz
- Gebunden
- 248 Seiten
- Erschienen 2012
- BoD – Books on Demand
- Gebunden
- 322 Seiten
- Erschienen 2014
- Vahlen
- Kartoniert
- 351 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer
- Hardcover
- 216 Seiten
- Erschienen 2014
- Beltz
- Klappenbroschur
- 255 Seiten
- Erschienen 2019
- O.W. Barth
- Gebunden
- 208 Seiten
- Erschienen 2020
- Frankfurter Allgemeine Buch
- Gebunden
- 373 Seiten
- Erschienen 2019
- Vahlen
- Gebunden
- 256 Seiten
- Erschienen 2016
- Springer



