Corporate Identity. Unternehmensleitbild - Organisationskultur
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Beschreibung
"Corporate Identity. Unternehmensleitbild - Organisationskultur" ist ein umfassendes Handbuch, das die Bedeutung und Rolle der Corporate Identity in modernen Unternehmen beleuchtet. Es erklärt, wie eine starke und konsistente Unternehmensidentität aufgebaut und gepflegt werden kann, um den Erfolg des Unternehmens zu sichern. Das Buch bietet eine detaillierte Analyse von Unternehmensleitbildern und Organisationskulturen und zeigt auf, wie diese Faktoren die Wahrnehmung eines Unternehmens sowohl intern als auch extern beeinflussen können. Es gibt praktische Anleitungen zur Entwicklung einer effektiven Corporate Identity-Strategie sowie Fallstudien aus der realen Geschäftswelt. Dieses Buch ist ein unverzichtbares Werkzeug für Führungskräfte, Marketing- und PR-Fachleute, die ihre Corporate Identity stärken und ihr Unternehmen zum Erfolg führen möchten.
Produktdetails
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Über den Autor
- paperback
- 416 Seiten
- Erschienen 1994
- Wadsworth Publishing Co Inc
- hardcover
- 192 Seiten
- Econ
- hardcover
- 316 Seiten
- Erschienen 2015
- Palgrave Macmillan
- paperback
- 236 Seiten
- Erschienen 2023
- KeenAlignment Press
- hardcover
- 224 Seiten
- Erschienen 1988
- Prentice-Hall
- Gebunden
- 534 Seiten
- Erschienen 2010
- VS Verlag für Sozialwissens...




