Einführung in die Teamarbeit (Carl-Auer Compact)
Kurzinformation
inkl. MwSt. Versandinformationen
Artikel zZt. nicht lieferbar
Artikel zZt. nicht lieferbar

Beschreibung
"Einführung in die Teamarbeit" von Karl Schattenhofer ist ein praxisnahes Buch, das sich mit den Grundlagen und Prinzipien effektiver Teamarbeit auseinandersetzt. Es bietet eine kompakte Einführung in die Dynamiken und Herausforderungen, die Teams in verschiedenen Arbeitskontexten begegnen können. Das Buch behandelt Themen wie Kommunikation, Rollenverteilung, Konfliktmanagement und Entscheidungsfindung innerhalb von Teams. Schattenhofer legt besonderen Wert auf systemische Ansätze und zeigt auf, wie diese genutzt werden können, um die Zusammenarbeit zu verbessern und gemeinsame Ziele effizient zu erreichen. Durch praktische Beispiele und Übungen wird der Leser dazu angeregt, die theoretischen Konzepte direkt auf seine eigene Arbeitssituation anzuwenden. Insgesamt dient das Buch als Leitfaden für Führungskräfte und Teammitglieder, die ihre Teamarbeit optimieren möchten.
Produktdetails
So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.
Über den Autor
Cornelia Edding, Dr.; Studium der Psychologie; Trainerin für Gruppendynamik; selbstständige Trainerin, Beraterin, Supervisorin; langjährige Vorsitzende der Sektion Gruppendynamik im Deutschen Arbeitskreis für Gruppenpsychotherapie und Gruppendynamik (DAGG); Gründerin und langjährige Leiterin des Weiterbildungsinstituts TOPS München-Berlin e. V. Karl Schattenhofer, Dr. phil., Dipl.-Psych.; Studium der Psychologie, Pädagogik und Soziologie in München und Würzburg, Promotion in München. Trainer für Gruppendynamik in der Deutschen Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik (DGGO)/Sektion Gruppendynamik im Deutschen Arbeitskreis für Gruppenpsychotherapie und Gruppendynamik (DAGG), Supervisor (Deutsche Gesellschaft für Supervision) und Lehrsupervisor, psychologischer Psychotherapeut. Beratende und leitende Tätigkeiten in der außerschulischen Bildungsarbeit und der sozialen Arbeit, Personal- und Führungskräfteentwicklung in der Sozialverwaltung der Landeshauptstadt München. Langjähriger Leiter der Sektion Gruppendynamik im DAGG. Trainer und Berater in freier Praxis für Profit- und Non-Profit-Organisationen, Lehraufträge an Hochschulen, Leiter von TOPS München-Berlin e.V., einem Zusammenschluss von gruppendynamischen Trainerinnen und Trainern, die gemeinsam gruppendynamische Fortbildungen anbieten und Supervisoren und Supervisorinnen ausbilden.
- Kartoniert
- 123 Seiten
- Erschienen 2011
- Carl-Auer Verlag GmbH
- Kartoniert
- 126 Seiten
- Erschienen 2017
- Carl-Auer Verlag GmbH
- Kartoniert
- 116 Seiten
- Erschienen 2020
- Carl-Auer Verlag GmbH
- Hardcover
- 312 Seiten
- Erschienen 2022
- managerSeminare Verlags GmbH
- Kartoniert
- 127 Seiten
- Erschienen 2017
- Carl-Auer Verlag GmbH
- Kartoniert
- 264 Seiten
- Erschienen 2017
- managerSeminare Verlags GmbH
- paperback
- 96 Seiten
- Erschienen 2025
- Gabal
- Gebunden
- 352 Seiten
- Erschienen 2020
- Carl Hanser Verlag GmbH & C...
- Klappenbroschur
- 146 Seiten
- Erschienen 2016
- Hogrefe Verlag
- Kartoniert
- 283 Seiten
- Erschienen 2022
- dpunkt.verlag GmbH
- Hardcover -
- Erschienen 2017
- dpunkt.verlag GmbH
- Gebunden
- 408 Seiten
- Erschienen 2019
- Gabal
- Klappenbroschur
- 288 Seiten
- Erschienen 2016
- Klett-Cotta




