Personalmanagement im öffentlichen Sektor: Grundlagen und Herausforderungen
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Beschreibung
"Personalmanagement im öffentlichen Sektor: Grundlagen und Herausforderungen" von Michael Treier ist ein umfassendes Handbuch, das sich auf die spezifischen Aspekte des Personalmanagements in der öffentlichen Verwaltung konzentriert. Das Buch bietet einen detaillierten Überblick über die Grundlagen des Personalmanagements im öffentlichen Sektor und beleuchtet die einzigartigen Herausforderungen, denen sich Führungskräfte in diesem Bereich gegenübersehen. Es behandelt Themen wie Rekrutierung, Ausbildung, Leistungsbeurteilung und Mitarbeiterbindung. Darüber hinaus diskutiert es aktuelle Trends und Entwicklungen wie Digitalisierung und demografischer Wandel und deren Auswirkungen auf das Personalmanagement im öffentlichen Sektor. Das Buch richtet sich an Studierende der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement sowie an Praktiker in der öffentlichen Verwaltung.
Produktdetails
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Über den Autor
- Kartoniert
- 372 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 289 Seiten
- Erschienen 2021
- R. v. Decker
- perfect
- 311 Seiten
- Erschienen 1996
- Votum
- Gebunden
- 352 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
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- 300 Seiten
- Erschienen 2005
- Gabler Verlag
- Gebunden
- 685 Seiten
- Erschienen 2013
- Springer Gabler
- paperback
- 181 Seiten
- Erschienen 2025
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 436 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
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- 442 Seiten
- Erschienen 2022
- Westermann Schulbuchverlag
- Kartoniert
- 222 Seiten
- Erschienen 2012
- W. Kohlhammer GmbH




