Werteerfassung und Wertemanagement
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Beschreibung
In diesem essential wird in kompakter Form gezeigt, was Werte sind und weshalb die Erfassung sowie die gezielte Entwicklung von Werten auf allen Ebenen der Organisation zunehmend an Bedeutung gewinnen. Im Zuge der digitalen Transformation arbeiten die Mitarbeiter immer mehr selbstorganisiert und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen. Dafür benötigen sie Orientierung durch Werte, die als Ordner ihres Handelns diese Selbstorganisation erst möglich machen. Es werden konkrete Wege dargestellt, wie in der Praxis Werte erfasst, gemanagt und gezielt entwickelt werden können. Ein Praxisbericht ergänzt die Ausführungen des essentials. von Erpenbeck, John
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Über den Autor
Prof. Dr. John Erpenbeck lehrt Kompetenzentwicklung an der SIBE - School of International Business and Entrepreneurship - in Berlin. Prof. Dr. Werner Sauter begleitet Unternehmen und Bildungsanbieter bei der Konzipierung, Umsetzung und Implementierung innovativer Werte- und Kompetenzentwicklungs-Arrangements.
- Hardcover
- 452 Seiten
- Erschienen 2010
- Frankfurt School Forum
- Hardcover
- 196 Seiten
- Erschienen 2007
- Gabler Verlag
- Hardcover
- 544 Seiten
- Erschienen 2002
- De Gruyter Oldenbourg
- Hardcover
- 310 Seiten
- Erschienen 2013
- Carl Hanser Verlag GmbH & C...
- Kartoniert
- 304 Seiten
- Erschienen 2008
- managerSeminare Verlag
- Gebunden
- 413 Seiten
- Erschienen 2007
- Physica
- Gebunden
- 358 Seiten
- Erschienen 2022
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 276 Seiten
- Erschienen 2021
- Vahlen




