
Plural Leadership
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Beschreibung
Technologiegetriebene Geschäftsmodelle und veränderte Erwartungen an die Arbeit (New Work) verlangen nach Alternativen zu traditionellen Führungsformen. Dieses essential liefert hierzu innovatives Führungswissen und konzentriert sich dabei auf Plural Leadership. Neben Ausführungen zu Co-Leadership, Führungsdual und Verteilter Führung wird Shared Leadership als besonders elaborierte Form von Plural Leadership vertiefend illustriert. Die Autoren analysieren kompakt und kritisch, was Plural Leadership für die Praxis bringt und wie es sinnvoll umgesetzt werden kann. von Weibler, Jürgen und Endres, Sigri
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Über den Autor
Dr. Sigrid Endres forscht und lehrt am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Personalführung und Organisation, FernUniversität in Hagen. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind neue Organisations- u. Führungsformen sowie die Transformation von Organisationen im digitalen Zeitalter. Univ.-Prof. Dr. Jürgen Weibler ist Inhaber des obigen Lehrstuhls. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind u.a. neue Organisations- u. Führungsformen sowie die Transformation von Organisationen im digitalen Zeitalter. Auf der Internetplattform Leadership Insiders verbindet er die Forschung mit der Führungspraxis.
- hardcover
- 251 Seiten
- Erschienen 2006
- Routledge
- Gebunden
- 358 Seiten
- Erschienen 2021
- FinanzBuch Verlag
- Gebunden
- 325 Seiten
- Erschienen 2011
- Jossey-Bass Inc.,U.S.
- hardcover
- 220 Seiten
- Erschienen 1989
- The Free Press
- paperback
- 158 Seiten
- Erschienen 2021
- Lifebiz20 Verlag
- hardcover
- 216 Seiten
- Erschienen 2008
- Davies-Black
- hardcover -
- Erschienen 1992
- Doubleday
- paperback
- 320 Seiten
- Erschienen 1998
- Cengage Learning
- Gebunden
- 264 Seiten
- Erschienen 2012
- TalentSmart
- Hardcover
- 176 Seiten
- Erschienen 2013
- Erich Schmidt Verlag
- Kartoniert
- 58 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer Vieweg
- paperback
- 608 Seiten
- Erschienen 2011
- Sage Publications