Generationen zusammen führen
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Beschreibung
Heute arbeiten in Unternehmen Menschen verschiedener Generationen zusammen. Dabei hat jede Altersgruppe ihre eigenen Werthaltungen und Kompetenzschwerpunkte. Das Buch unterstützt Sie dabei, die Herausforderungen der generationsübergreifenden Mitarbeiterführung erfolgreich zu meistern. Neben konkreten Handlungsempfehlungen zur Förderung einzelner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht die produktive Zusammenarbeit generationsgemischter Teams im Fokus: Wie kann Führung gestaltet werden, damit das Unternehmen vom Generationenmix profitiert? Inhalte:Millennials, Generation X und Babyboomer: Generationsspezifische Ansprüche und WerthaltungenWichtig für die Personalarbeit: Psychologische Aspekte und Übergänge von LebensphasenDas ist der richtige Führungsstil im GenerationenmixAltersgerechtes Human Resources ManagementLebenslanges Lernen, Wissensmanagement und Wissenstransfer von Generation zu GenerationNeu in der 3. Auflage: Zusatzkapitel mit Schwerpunktthema Young Talents sowie Führen auf Distanz - Wie gehen die Generationen mit virtueller Zusammenarbeit um? Digitale Extras:Checklisten, nützliche Tools und Praxisbeispiele von Eberhardt, Daniela
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover
- 220 Seiten
- Erschienen 2014
- Wiley-VCH
- Hardcover
- 172 Seiten
- Erschienen 2015
- Gabal
- Hardcover
- 36 Seiten
- Erschienen 2021
- Maro
- Hardcover
- 356 Seiten
- Erschienen 2021
- Haufe
- Taschenbuch
- 162 Seiten
- Erschienen 2022
- Brill | V&R
- Hardcover
- 336 Seiten
- Erschienen 2022
- Springer Gabler
- paperback
- 514 Seiten
- Erschienen 2003
- oekom verlag
- Hardcover
- 171 Seiten
- Erschienen 2009
- wbv Media
- paperback -
- Erschienen 2000
- Ullstein Tb,