Personalführung für die Kita-Leitung: Arbeitsrecht und Personalmanagement
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Beschreibung
"Personalführung für die Kita-Leitung: Arbeitsrecht und Personalmanagement" von Joachim Schwede ist ein praxisorientiertes Handbuch, das sich an Leitungskräfte in Kindertagesstätten richtet. Das Buch bietet umfassende Informationen und praktische Anleitungen zu den wesentlichen Aspekten der Personalführung und des Arbeitsrechts im Kontext von Kitas. Schwede behandelt grundlegende Themen wie die rechtlichen Rahmenbedingungen, die bei der Einstellung und Führung von Mitarbeitern beachtet werden müssen. Dazu gehören unter anderem Arbeitsverträge, Rechte und Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitnehmern sowie arbeitsrechtliche Bestimmungen. Darüber hinaus geht das Buch auf wichtige Aspekte des Personalmanagements ein, wie die Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern, Konfliktlösung und Teamentwicklung. Es bietet praxisnahe Tipps zur Gestaltung eines positiven Betriebsklimas und zur effektiven Kommunikation innerhalb des Teams. Durch zahlreiche Beispiele aus der Praxis wird das theoretische Wissen anschaulich vermittelt. Das Buch dient als wertvolle Ressource für Kita-Leitungen, um ihre Aufgaben im Bereich der Personalführung kompetent und rechtssicher zu bewältigen.
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