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Drittvorteile zugunsten des Anstellungsunternehmens im Rahmen des § 299 StGB.

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Kurzinformation
Sprache:
Deutsch
ISBN:
3428184041
Seitenzahl:
193
Auflage:
-
Erschienen:
2021-09-16
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Beschreibung

Drittvorteile zugunsten des Anstellungsunternehmens im Rahmen des § 299 StGB.
Eine Untersuchung von »quick savings« und ähnlichen Geschäftsgepflogenheiten sowie Kopplungsgeschäften.

»Third-party Benefits in Favor of the Employing Company within the Scope of sec. 299 German Criminal Code. An Examination of Quick Savings and Similar Business Practices as well as Tying Agreements«: Due to the broad scope of sec. 299 German Criminal Code, every advantage negotiated for the employer entails the risk of a criminal liability for the employee. This question is of particular practical relevance to so-called quick savings and tying agreements. This paper discusses the arguments put forward in the literature to date and presents its own solution. Another focus of the work is the examination of-party benefits in corporate constellations. von Friedrich, Theresa

Produktdetails

Einband:
Kartoniert
Seitenzahl:
193
Erschienen:
2021-09-16
Sprache:
Deutsch
EAN:
9783428184040
ISBN:
3428184041
Gewicht:
310 g
Auflage:
-
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Über den Autor

Theresa Friedrich studierte Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Strafrechtspflege/Strafverteidigung an der Universität Mainz sowie in Osnabrück (Masterstudiengang »Wirtschaftsstrafrecht«). Parallel hierzu war sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin bei Gleiss Lutz in Frankfurt tätig. Nach dem Referendariat im Bezirk des OLG Frankfurt war Theresa Friedrich promotionsbegleitend als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl von Prof. Volker Erb an der Universität Mainz tätig. Als Rechtsanwältin war sie zunächst im Bereich Wirtschaftsstrafrecht/Compliance & Investigations bei Gleiss Lutz, bevor sie im November 2021 als Strafverteidigerin zu Tsambikakis und Partner in Frankfurt wechselte.


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