Arbeitsrechtliche Aufhebungsverträge: Arbeits-, gesellschafts-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Hinweise zur einvernehmlichen Beendigung von Dienst- und Arbeitsverhältnissen
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Beschreibung
Das Buch "Arbeitsrechtliche Aufhebungsverträge" von Christian Arnold bietet eine umfassende Analyse der rechtlichen Rahmenbedingungen und praktischen Aspekte zur einvernehmlichen Beendigung von Arbeits- und Dienstverhältnissen durch Aufhebungsverträge. Es behandelt die arbeitsrechtlichen Grundlagen, geht auf gesellschaftsrechtliche Fragestellungen ein und beleuchtet steuerliche sowie sozialversicherungsrechtliche Implikationen. Der Autor liefert praxisnahe Hinweise und gibt einen Überblick über die rechtlichen Anforderungen, um sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer bei der Gestaltung solcher Verträge zu unterstützen. Dabei werden auch potenzielle Fallstricke und Risiken thematisiert, um rechtssichere Vereinbarungen zu ermöglichen.
Produktdetails
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Über den Autor
- Gebunden
- 830 Seiten
- Erschienen 2022
- Otto Schmidt/De Gruyter
- paperback
- 1119 Seiten
- Erschienen 2024
- beck im dtv
- paperback
- 1096 Seiten
- Erschienen 2023
- beck im dtv
- Gebunden
- 3221 Seiten
- Erschienen 2021
- C.H.Beck
- paperback
- 1121 Seiten
- Erschienen 2024
- beck im dtv
- Taschenbuch -
- Erschienen 2020
- Hemmer-Wüst
- Gebunden
- 1094 Seiten
- Erschienen 2022
- Otto Schmidt/De Gruyter
- Gebunden
- 972 Seiten
- Erschienen 2020
- Otto Schmidt/De Gruyter
- Leinen
- 1849 Seiten
- Erschienen 2022
- C.H.Beck
- pocket_book
- 1136 Seiten
- Erschienen 2025
- beck im dtv
- hardcover
- 3192 Seiten
- Erschienen 2023
- C.H.Beck
- paperback
- 240 Seiten
- Erschienen 2009
- Boorberg, R
- Kartoniert
- 128 Seiten
- Erschienen 2022
- Niederle, J
- paperback
- 136 Seiten
- Erschienen 2003
- Vdf Hochschulverlag AG
- Gebunden
- 1482 Seiten
- Erschienen 2023
- Bund-Verlag
- Gebunden
- 708 Seiten
- Erschienen 2020
- Fachmedien Recht und Wirtsc...




