Developing Management Skills: Developing Self-Awareness
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Beschreibung
"Developing Management Skills: Developing Self-Awareness" von Kim S. Cameron ist ein Buch, das sich auf die Entwicklung und Verbesserung von Managementfähigkeiten konzentriert, indem es den Schwerpunkt auf die Selbsterkenntnis legt. Der Autor argumentiert, dass effektive Führungskräfte ein tiefes Verständnis ihrer eigenen Stärken, Schwächen, Werte und emotionalen Reaktionen haben müssen. Das Buch bietet praktische Übungen und Selbstreflexionstechniken, um Lesern zu helfen, ihre Selbstwahrnehmung zu schärfen. Durch diese gesteigerte Selbsterkenntnis können Manager ihre Kommunikationsfähigkeiten verbessern, bessere Entscheidungen treffen und effektivere Beziehungen am Arbeitsplatz aufbauen. Es kombiniert theoretische Konzepte mit praktischen Anwendungen und richtet sich an angehende sowie erfahrene Führungskräfte, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung vorantreiben möchten.
Produktdetails
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Über den Autor
- paperback
- 256 Seiten
- Erschienen 1988
- McGraw-Hill Inc.,US
- paperback
- 160 Seiten
- Erschienen 2024
- Harvard Business Review Press
- Hardcover
- 210 Seiten
- Erschienen 2004
- Haufe, Rudolf



