
Ausbildereignung - ein Lern- und Arbeitsbuch (Teil 1): Materialien - Strukturen - Aufgaben
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Beschreibung
Das Buch "Ausbildereignung - ein Lern- und Arbeitsbuch (Teil 1): Materialien - Strukturen - Aufgaben" von Reiner Müller dient als umfassender Leitfaden für angehende Ausbilder. Es bietet eine strukturierte Einführung in die Grundlagen der Ausbildereignung und deckt wesentliche Themenbereiche ab, die für die Ausbildung in Unternehmen relevant sind. Der erste Teil konzentriert sich auf Materialien, organisatorische Strukturen und praxisnahe Aufgaben, die den Leser bei der Entwicklung von Ausbildungsplänen unterstützen sollen. Durch zahlreiche Beispiele und Übungen wird das theoretische Wissen vertieft und ein praktischer Bezug hergestellt, um zukünftige Ausbilder optimal auf ihre Rolle vorzubereiten.
Produktdetails

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Über den Autor
Diplom-Kaufmann Reiner Müller studierte an der Universität Mannheim mit den Schwerpunkten Personalwirtschaft, Jura, Marketing und Psychologie.Nach Abschluss des Studiums arbeitete er langjährig zunächst als Personalreferent und dann als Abteilungsleiter im Personal- und Ausbildungsbereich zweier international tätiger Konzernunternehmen aus der Chemie- und IT-Branche.Seine Aufgabenschwerpunkte lagen in der Rekrutierung von Mitarbeitern/innen, Konzeption und Durchführung von innerbetrieblichen Seminaren und Schulungen sowie in der Betreuung von Auszubildenden als Ausbilder.Derzeit arbeitet er als Lehrkraft an der Fachschule für Hotelbetriebswirtschaftslehre und Hotelmanagement (FHH) in Heidelberg. Schwerpunkte bilden die Fachbereiche Personalwirtschaft, Allgemeines Schuldrecht, Arbeits-, Hotel- und Gaststättenrecht sowie Volkswirtschaftslehre.Parallel dazu war er auch in den o. g. Schwerpunkten mit einem Lehrauftrag an der Dualen Hochschule in Mannheim betraut. Eine weitere Dozententätigkeit im Rahmen der gastgewerblichen Meisterausbildung an der HoFa-Akademie gem. GmbH an der o. g. FHH in Heidelberg rundet sein Erfahrungsspektrum ab.
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