Agiles Lernen: Neue Rollen, Kompetenzen und Methoden im Unternehmenskontext (Haufe Fachbuch)
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Beschreibung
"Agiles Lernen: Neue Rollen, Kompetenzen und Methoden im Unternehmenskontext" von Frank Edelkraut untersucht die Anwendung agiler Prinzipien im Bereich der betrieblichen Weiterbildung. Das Buch beleuchtet, wie Unternehmen ihre Lernprozesse anpassen können, um flexibler und effektiver auf Veränderungen zu reagieren. Es beschreibt neue Rollen und Kompetenzen, die erforderlich sind, um agiles Lernen erfolgreich zu implementieren. Zudem werden verschiedene Methoden vorgestellt, die es ermöglichen, Lerninhalte dynamisch und bedarfsgerecht zu gestalten. Der Fokus liegt darauf, wie Organisationen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens fördern können, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
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