Gender ¿ from Costs to Benefits
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Beschreibung
Was kostet es, wenn Frauen genauso viel verdienen wie Männer? Sind geschlechtstypische Aufgabenverteilungen rentabel? Wie teuer ist es, auf das Führungspotenzial von Frauen zu verzichten? Rechnet sich Gender Mainstreaming und Gleichstellungs-Controlling? Profitieren Frauen von der Globalisierung? Was kostet Männer ihre Rolle im Geschlechterverhältnis? Diesen Schlüsselfragen der Gender-Forschung wird in einer gelungenen Mischung aus teils theoretisch, teils empirisch angelegten Beiträgen nachgegangen. Dabei zeichnen sich neue Zugänge, innovative Ansätze und gelungene Lösungskonzepte für die ökonomische Theorie und Praxis ab. Der Sammelband verschafft einen hervorragenden Überblick über den aktuellen Diskussionsstand der internationalen Gender-Forschung in den Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. von Pasero, Ursula
Produktdetails
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Über den Autor
Dr. Ursula Pasero leitet die Gender Research Group der Universität Kiel.
- perfect
- 240 Seiten
- Erschienen 2005
- Campus Verlag
- perfect
- 313 Seiten
- Erschienen 1999
- Verlag Dr. Kovac
- Gebunden
- 278 Seiten
- Erschienen 2008
- Springer
- paperback
- 176 Seiten
- Erschienen 2015
- Brunnen Verlag GmbH
- Kartoniert
- 184 Seiten
- Erschienen 2011
- Böhlau Wien
- hardcover
- 296 Seiten
- Chronos
- Gebunden
- 862 Seiten
- Erschienen 2001
- Chronos
- perfect
- 216 Seiten
- Weber Verlag AG
- Kartoniert
- 236 Seiten
- Erschienen 1991
- Suhrkamp Verlag
- Klappenbroschur
- 393 Seiten
- Erschienen 2019
- Narr Francke Attempto




